Devenir coach en développement personnel : ce qu’il faut savoir
Le coaching tire son origine des études universitaires anglaises dans les années 1930. Les étudiants faisaient appel à des répétiteurs, surnommés coachs pour les révisions précédant les examens. Plus tard, le coaching s’étend au domaine sportif, puis professionnel. Enfin, le coaching personnel apparaît. Vous voulez savoir comment devenir coach en développement personnel ? Alors, lisez la suite sans plus tarder !
Comprendre ma définition du métier de coach en développement personnel
Le coaching en développement personnel porte plusieurs noms. En effet, on parle de lui comme le coaching de vie également ou le coaching holistique.
Ce métier s’adresse aux particuliers, contrairement au coaching professionnel. Toutefois, il peut quand même concerner le domaine professionnel, tant qu’il s’adresse à un individu.
La plus grande caractéristique métier du coaching en développement personnel est qu’il cible l’épanouissement de l’être humain.
Le coach adopte une attitude qui inspire son coaché et donne envie d’adopter la même posture. Il joue un rôle d’accompagnateur et de facilitateur. Le mentor propose des outils et des exercices adéquats à son client pour l’aider à progresser vers ses objectifs.
Connaître les domaines et thématiques traités par le coach de vie
Les domaines de vie traités par le coach
Le coach et son client abordent toutes thématiques qui touchent ce dernier. En effet, l’important reste qu’il souhaite progresser concernant celles-ci :
• Les relations : sociales, sentimentales, familiales, professionnelles ;
• L’évolution professionnelle : reconversion, rebondir après un échec, gain de compétences, etc. ;
• L’épanouissement personnel : développer sa créativité, persévérer dans un domaine, se débarrasser d’une mauvaise habitude ou d’un blocage, etc.
Toutefois, il est important de noter que le coach n’est pas un psychologue. Il est indéniable que le coach possède une belle capacité d’écoute. Néanmoins, il s’intéresse aux solutions plutôt qu’aux causes d’un problème. C’est pourquoi ce dernier doit être en mesure de recommander à son client d’aller consulter s’il estime que c’est nécessaire.
Les thématiques abordées par le coach en développement personnel
• Organisation et optimisation du temps ;
• Gérer les conflits ;
• Gérer le stress ;
• Dépasser un blocage ;
• Améliorer l’hygiène de vie ou l’alimentation ;
• Devenir moins timide ;
• Améliorer sa résilience ;
• Améliorer sa communication ;
• Devenir plus confiant ;
• Etc.
Par ailleurs, le coach est capable de mettre en exergue le ou les points sur lesquels travailler en fonction de la problématique abordée.
Posséder les qualités requises pour devenir coach en développement personnel
Pour devenir coach en développement personnel, il est primordial d’avoir quelques qualités en amont. La plupart reposent sur le sens du contact et de la relation humaine, mais pas seulement :
Analyser les objectifs des clients et les axes d’amélioration possibles.
Effectuer le parcours adéquat pour devenir coach en développement personnel
1. La formation en coaching
C’est pourquoi une bonne formation en la matière s’avère être un choix judicieux. De plus, si la formation est agréée par l’État, elle délivre un diplôme certifiant à la fin du cursus. Ceci peut être un bon point de départ pour gagner en notoriété auprès de futurs clients.
Par ailleurs, choisir une école de coaching qui fait adhérer à un organisme de coaching permet de s’assurer encore plus de la fiabilité d’une école.
Dans le cas d’Agora Coaching, notre école est enregistrée à la RNCP, certifiée par Qualiopi et membre de l’EMCC (le conseil européen du coaching et du mentorat).
2. Le lancement de l’activité
3. La continuité du métier de coach
Devenir coach en développement personnel requiert certaines qualités en amont. Par la suite, suivre une bonne formation reste la meilleure solution pour apprendre le métier. Besoin d’en savoir plus concernant le métier de coach en développement personnel ? Découvrez notre article : coach de vie définition en 6 points clefs.